本日は、令和6年4月定期人事異動の内示日です。

現在、戸田市役所には976人の職員の方が勤務しておりますが、今回の異動は326名が対象となり、昇任者数は91名となりました。

異動にあたっては、組織改正に伴う配置換えとともに、重点箇所への補強をはかるなど適材適所の人事に努めたところでです。

また、今年度は採用活動を積極的に実施した結果、51名の新規採用職員を確保しておりますが、定年退職などの減員を含めると、4月1日以降は1,006名でスタートすることとなります。

一方、全国的な流れでもありますが、近年は戸田市役所においても若手の転職者数が増加しております。そこで今年度は職員アンケートを実施して職員の皆さんから率直なご意見を伺いました。

今後はこのアンケート結果を踏まえて、職員の皆さんがさらに働きやすい職場環境づくり、長く働きたいと思える職場風土づくりに積極的に取り組みたいと考えております。

本日の人事異動発表の挨拶の中で、部局長の皆さんにもこうした意識の共有と円滑なマネジメントをお願いしました。

人事には決して100点満点はありませんが、私は人事異動の第一義は「市民にためになるかどうか」であると考えています。今年もこの考え方に沿って、しかるべき人材をしかるべき職に配置しています。

ぜひ、職員の皆さんにはこれまで大切にしてきた丁寧に寄り添う姿勢を心がけながら、人事異動の先には「市民のため」という認識をもって職務に邁進してもらいたいと思います。

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